ASO realizuje od 1.9.2024 projekt (ZDR) Spolupráce sociálních partnerů v oblasti aktivit zaměřených na zmírnění dopadů migrace a dopadů vyvolaných transformací odvětví zdravotnictví, registrační číslo CZ.03.01.03/00/23_058/0004613. Předpokládané datum ukonžení je 31. 8. 2028.

Projekt je zaměřen na podporu adaptability zaměstnanců a zaměstnavatelů zejména v oblasti zmírnění dopadů migrace a dopadů vyvolaných transformací odvětví zdravotnictví. Vybraná témata budou řešena v rámci klíčových aktivit prostřednictvím průzkumu, zpracování studií a dat, expertních pracovních týmů a aktivit s přímou účastí cílové skupiny (workshopy, semináře). Projekt je spolufinancován Evropskou unií a státním rozpočtem ČR.

ASO realizuje od 1.11.2024 projekt (ZEM) Podpora a rozvoj spolupráce sociálních partnerů na řešení odvětvových problémů, registrační číslo CZ.03.01.03/00/23_058/0004842. Datum ukončení realizace projektu je plánováno na 31. 10. 2028.

Projekt je zaměřen na podporu spolupráce sociálních partnerů a posílení sociálního dialogu v odvětví zemědělství, jehož prostřednictvím je možné řešit klíčová témata vedoucí ke zlepšení podmínek a adaptaci na změny u zaměstnavatelů a zaměstnanců v odvětví. Témata budou řešena prostřednictvím zpracování studií a dat, expertních pracovních týmů a aktivit s přímou účastí cílové skupiny (workshopy, semináře). Projekt je spolufinancován Evropskou unií a státním rozpočtem ČR.

Informace k projektu ASO "Rizika dopadů ekonomické krize na sociální smír z pohledu zaměstnanců - kritická místa a možnosti řešení v rámci kolektivního vyjednávání", aktivity financované z příspěvku na činnost dle § 320a písm. a) zákona č. 262/2006 Sb.,  

Asociace samostatných odborů v roce 2024 chce zaměřit své aktivity na rizika dopadů ekonomické krize na sociální smír z pohledu zaměstnanců a možnosti řešení v rámci kolektivního vyjednávání, mzdový vývoj a pracovní dobu jako nejdůležitější oblasti kolektivního vyjednávání a vnímání a hodnocení dopadů klimatické změny na kvalitu práce.

 

Na 165. jednání Předsednictva Rady hospodářské a sociální dohody ČR dne 6. března 2023 byly schváleny Priority sociálního dialogu podle § 320a písm. a) zákoníku práce a Priority prevence rizik vzniku poškození zdraví zaměstnanců následkem pracovního úrazu nebo nemocí z povolání podle § 320a písm. b) zákoníku práce na rok 2024.
V souladu s ustanovením příslušných metodických postupů pro vyplácení finančních prostředků lze nyní předkládat návrhy aktivit na podporu sociálního dialogu dle písm. a) uvedeného paragrafu, respektive návrhy opatření v oblasti prevence dle písm. b). Návrhy aktivit a opatření předkládejte, prosím, Sekretariátu RHSD ČR na předepsaném formuláři do 31. března 2023 tak, aby mohl být zajištěn další schvalovací postup.
Schválené priority na rok 2024 a předepsané formuláře v příloze.