V pátek 11. srpna 2023 Asociace soukromého zemědělství (ASZ) zveřejnila na svých webových stránkách stať předsedy ASZ Jaroslava Šebka, pod názvem „Mimořádná podpora v zemědělství se musí využít smysluplně“.

Vláda, pod vedením ODS, plánuje výrazně přitvrzovat v oblasti pracovního práva. „Suchá nit“ přitom nemá zůstat na drobných podnikatelích, zaměstnavatelích ani „dohodářích“, kteří místo dříve zvažovaného zvýšení limitu pro odvody zřejmě dostanou přinejlepším pár set korun navíc či v horším případě vyhazov, jak uvádí ve svém článku týdeník Echo24.cz. Načež k tomu dodává, že návrhy z dílny ministerstva práce a sociálních věcí, které vede předseda KDU-ČSL Marian Jurečka, tak možná poněkud překvapují tradiční voliče ODS.

V posledních měsících se v některých médiích objevují informace upozorňující na rostoucí dovozy drůbeže do EU z Ukrajiny či jiných třetích zemí a v některých případech zpochybňují zdravotní nezávadnost těchto produktů.

Šéfové supermarketů v České republice si jeden čas mysleli, že si vůči zaměstnancům můžou dovolit úplně všechno. „Poslední takový ostrůvek, který si to myslí pořád, je Lidl,“ říká pro ParlamentníListy.cz předseda Asociace samostatných odborů Bohumír Dufek. Ten už více než dva měsíce čeká na reakci vedení Lidlu, které ignoruje předaný návrh kolektivní smlouvy, ačkoli mu zákon ukládá odpovědět do sedmi dnů. Odborový předák varuje, že je schopen vjet na ředitelství Lidlu autem a jednání si vynutit, protože na hrubý pytel patří hrubá záplata.

Návrh novely zákoníku práce počítá s tím, že podepsat pracovní smlouvu bude jednodušší než kdy dřív. Nově by to mělo jít elektronicky. Jsou změny přínosnější pro zaměstnavatele, nebo zaměstnance? „Je to výhodné pro obě strany i proto, že elektronické dokumenty se méně ztrácí a je na ně větší spolehnutí,“ řekl rozhovoru pro Český rozhlas advokát Tomáš Procházka, který se specializuje na pracovní právo.